На собеседование в отдел кадров пришёл соискатель на свободную вакансию. Там его встретил руководитель отдела и стал проводить интервью. После нескольких стандартных вопросов о квалификации и опыте работы, он сказал: — В нашей фирме, прежде всего, ценится чистоплотность сотрудников. Мы считаем, что порядок очень важен для эффективной работы.